ЧЕЧЕНСКАЯ РЕСПУБЛИКА

 ЗАКОН

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ЗАКОН ЧЕЧЕНСКОЙ РЕСПУБЛИКИ
«О ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЕ
ЧЕЧЕНСКОЙ РЕСПУБЛИКИ»

 Посмотреть/скачать файл: 8 rz.pdf (102 KB)

Принят
Парламентом Чеченской Республики
18 февраля 2021 года

Статья 1

Внести в Закон Чеченской Республики от 6 октября 2006 года № 29-РЗ «О государственной гражданской службе Чеченской Республики» (газета «Вести республики», 2006, 14, 21 октября; 2007, 8 мая; 2008, 21 марта; 2009, 10 июня; 2010, 6 апреля; 2011, 18 марта, 5 апреля; 2012, 4 мая; 2013, 27 июля; 2014, 16 января, 8 июля; 2015, 16 июня; 2016, 9 февраля, 1 июня; 2017, 18 января, 18 ноября, 16 декабря; 2018, 16 мая; 2019, 12 января; 2020, 29 февраля, 9 мая, 3 октября; официальный сайт Главы Чеченской Республики (www.chechnya.gov.ru), 2020, 28 декабря) следующие изменения:
1) статью 12 дополнить частью 11 следующего содержания:
«11. Гражданский служащий обязан указывать стоимостные показатели в соответствии с требованиями, устанавливаемыми федеральными законами, указами Президента Российской Федерации.»;
2) статью 16 дополнить частью 71 следующего содержания:
«71. Непредставление гражданским служащим сведений о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера членов своей семьи в случае, если представление таких сведений обязательно, либо представление заведомо недостоверных или неполных сведений является правонарушением, влекущим увольнение гражданского служащего с гражданской службы.»;
3) статью 161 дополнить частью 4 следующего содержания:
«4. Непредставление гражданским служащим или представление им неполных или недостоверных сведений о своих расходах либо непредставление или представление заведомо неполных или недостоверных сведений о расходах членов своей семьи в случае, если представление таких сведений обязательно, является правонарушением, влекущим увольнение гражданского служащего с гражданской службы.»;
4) в статье 18:
а) часть 8 изложить в следующей редакции:
«8. В состав конкурсной комиссии входят представитель нанимателя и (или) уполномоченные им гражданские служащие (в том числе из подразделения по вопросам государственной службы и кадров и подразделения, в котором проводится конкурс на замещение вакантной должности гражданской службы), а также включаемые в состав конкурсной комиссии в соответствии с положениями части 82 настоящей статьи независимые эксперты – представители научных, образовательных и других организаций, являющиеся специалистами в соответствующих областях и видах профессиональной служебной деятельности гражданских служащих, по вопросам кадровых технологий и гражданской службы. Число независимых экспертов должно составлять не менее одной четверти от общего числа членов конкурсной комиссии. »;
б) дополнить частями 81-84следующего содержания:
«81. В состав конкурсной комиссии в органе исполнительной власти Чеченской Республики, при котором в соответствии с нормативным правовым актом Чеченской Республики образован общественный совет, наряду с лицами, указанными в части 8 настоящей статьи, включаются представители указанных общественных советов. Общее число этих представителей и независимых экспертов должно составлять не менее одной четверти от общего числа членов конкурсной комиссии.
82. Включаемые в состав конкурсных комиссий представители научных, образовательных и других организаций приглашаются и отбираются уполномоченным государственным органом по запросу представителя нанимателя, направленному без указания персональных данных независимых экспертов, в порядке, установленном нормативным правовым актом Правительства Чеченской Республики, принятым с учетом порядка, установленного Правительством Российской Федерации. Представители общественных советов, включаемые в состав конкурсных комиссий, определяются решениями соответствующих общественных советов.
83. Общий срок пребывания независимого эксперта в конкурсной комиссии государственного органа не может превышать три года. Исчисление данного срока осуществляется с момента первого включения независимого эксперта в состав конкурсной комиссии. Повторное включение данного независимого эксперта в состав конкурсной комиссии может быть осуществлено не ранее чем через три года после окончания срока пребывания в конкурсной комиссии.
84. Срок пребывания независимого эксперта в конкурсной и аттестационной комиссиях одного государственного органа не может превышать в совокупности три года.»;
в) часть 12 изложить в следующей редакции:
«12. Конкурс на замещение вакантной должности гражданской службы проводится в соответствии с положением, утвержденным указом Президента Российской Федерации, и единой методикой проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы, утверждаемой постановлением Правительства Российской Федерации.»;
5) часть 3 статьи 20 дополнить пунктом 10 следующего содержания:
«10) нахождение должности, замещаемой гражданским служащим, в перечне должностей гражданской службы, по которым предусматривается ротация гражданских служащих.»;
6) часть 4 статьи 21 дополнить пунктом 61 следующего содержания:
«61) замещения должности гражданской службы в порядке ротации;»;
7) часть 1 статьи 211 дополнить предложением следующего содержания:
«Гражданскому служащему, достигшему предельного возраста пребывания на гражданской службе, замещающему должность гражданской службы категории «руководители» высшей группы должностей гражданской службы, срок гражданской службы с его согласия может быть продлен (но не свыше чем до достижения им возраста 70 лет) назначившим его на должность государственным органом или соответствующим должностным лицом.»;
8) статье 36:
а) часть 10 изложить в следующей редакции:
«10. В состав аттестационной комиссии включаются представитель нанимателя и (или) уполномоченные им гражданские служащие (в том числе из подразделения по вопросам государственной службы и кадров и подразделения, в котором гражданский служащий, подлежащий аттестации, замещает должность гражданской службы), а также включаемые в состав аттестационной комиссии в соответствии с положениями части 102 настоящей статьи независимые эксперты – представители научных, образовательных и других организаций, являющиеся специалистами в соответствующих областях и видах профессиональной служебной деятельности гражданских служащих, по вопросам кадровых технологий и гражданской службы. Число независимых экспертов должно составлять не менее одной четверти от общего числа членов аттестационной комиссии.»;
б) дополнить частями 101-104 следующего содержания:
«101. В состав аттестационной комиссии в органе исполнительной власти Чеченской Республики, при котором в соответствии с нормативным правовым актом Чеченской Республики образован общественный совет, наряду с лицами, указанными в части 10 настоящей статьи, включаются представители указанных общественных советов. Общее число этих представителей и независимых экспертов должно составлять не менее одной четверти от общего числа членов аттестационной комиссии.
102. Включаемые в состав аттестационных комиссий представители научных, образовательных и других организаций приглашаются и отбираются уполномоченным государственным органом по запросу представителя нанимателя, направленному без указания персональных данных независимых экспертов, в порядке, установленном нормативным правовым актом Правительства Чеченской Республики, принятым с учетом порядка, установленного Правительством Российской Федерации. Представители общественных советов, включаемые в состав аттестационных комиссий, определяются решениями соответствующих общественных советов.
103. Общий срок пребывания независимого эксперта в аттестационной комиссии государственного органа не может превышать три года. Исчисление данного срока осуществляется с момента первого включения независимого эксперта в состав аттестационной комиссии. Повторное включение данного независимого эксперта в состав аттестационной комиссии может быть осуществлено не ранее чем через три года после окончания срока пребывания в аттестационной комиссии.
104. Срок пребывания независимого эксперта в аттестационной и конкурсной комиссиях одного государственного органа не может превышать в совокупности три года.»;
9) часть 19 статьи 36 изложить в следующей редакции:
«19. Аттестация гражданских служащих проводится в соответствии с положением о проведении аттестации государственных гражданских служащих Российской Федерации, утвержденным указом Президента Российской Федерации, и единой методикой проведения аттестации государственных гражданских служащих, утверждаемой постановлением Правительства Российской Федерации.»;
10) в статье 43:
а) в части 1:
в пункте 4 слово «государственную» исключить;
в пункте 5 слова «присвоение почетных званий и» исключить;
б) в части 5 слова «1 и 2» заменить цифрами «1-3»;
11) статью 44 дополнить частью 4 следующего содержания:
«4. Представитель нанимателя в соответствии с Федеральным законом «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, иными нормативными правовыми актами о гражданской службе, нормативными актами государственного органа Чеченской Республики со служебным контрактом обязан создавать условия, необходимые для соблюдения гражданскими служащими служебной дисциплины.»;

12) часть 1 статьи 50 изложить в следующей редакции:
«1. Для замещения вакантных должностей гражданской службы из числа гражданских служащих (граждан) формируются кадровый резерв Чеченской Республики и кадровый резерв государственного органа Чеченской Республики в соответствии с Федеральным законом «О государственной гражданской службе Российской Федерации» и единой методикой включения в кадровый резерв государственных органов, утверждаемой постановлением Правительства Российской Федерации.».

Статья 2

Настоящий Закон вступает в силу по истечении десяти дней после дня его официального опубликования.

Глава
Чеченской Республики                                                Р. КАДЫРОВ

г. Грозный
4 марта 2021 года
№ 8-РЗ